Тимбилдинг на природе. Киев.
Тимбилдинг уже стал неотемлемой частью корпоративных мероприятий. Как правило, его проводят несколько раз в году. Тимбилдинг в помещении и тимбилдинг на приоде.
В этой статье речь пойдет о
летнем тимбилдинге на природе.
Согласно опросу многие заказчи полагают, что тимбилдинг - это
"ЧТО-ТО ДЕЛАТЬ, ГЛАВНОЕ ВМЕСТЕ".
Зачастую, не так важно ЧТО.
Одним из основных требований заказчиков: "Что бы было весело".
И, конечно же, главный атрибут
тимбилдинга на природе - шашлык. :)
Часто приходится слышать : "Мы хотим отдохнуть на природе, переключиться и весело и беззаботно провести день."
Как правило, такие запросы инициируют офисные сотрудники, секретари, менеджеры.... Им хочеться отдохнуть, развлечься, поесть за счет компании.:)
В тоже время, директора и HR менеджеры хотят, чтобы мероприятие было командообразующим, мотивирующим, чтобы на мероприятии можно было чему-то научиться, потренировать навыки, сплотить коллектив...
Как совместить приятное с полезным на корпоративе?
Эта задача не такая простая, как может показаться на первый взгляд.
Время изменилось и традиционные методы для проведения корпоративов, требуют современных подходов.
Конкурсы по переливанию воды, вытаскивание мячика с помощью палочек, стрельба из клизм - это, конечно, прикольно. Для определенных сотрудников.
Основной лозунг таких корпоративов, по словам клиентов:
"Смотрели. Прикалывались. Ржали".
В этом случае, когда спрашиваешь клиента о задачах мероприятия, все сводится к одной фразе :"Чтобы было весело".
А анализ результатов:"Нам понравилось."
Есть, пить и "прикалываться" за счет компании - нравиться многим. Как маленьким детям - дурачиться и веселиться. А наши руководители зачастую поддерживают это желание.
Превращаясь, по сути, в "воскресного папу". "Папа" занят важными делами на работе, ему некогда заниматься развитием детей. Поэтому, он выдает деньги на развлечение. Так проще, легче и дешевле. НО....через какое-то время дети становятся неуправляемыми, неблагодарными. Они начинают воспринимать такой образ жизни, как само собой разумеющееся. Развлечения "приедаются", "корпоративные подачки" не приносят удовлетворения и былого удовольствия.
Времена меняются. Компании с допотопной корпоративной культурой будут всегда проигрывать в конкурентной борьбе. И,в конечном итоге, уступят место современным компаниям.
Современные программы для тимбилдинга - это микс обучающих заданий, интересный реквизит, захватывающий сюжет.
Ниже приведу примеры подобных программ.
Тренинг "Веревочный курс".
Тренинг центр "Альянс" совместил ВК с выполнением логических заданий. Это по достоинству оценили клиенты, которые привыкли думать, анализировать и критически мыслить.
Веревочный курс – это активный тренинг, в котором проверяются отношения и методы взаимодействия между участниками, вырабатываются эффективные методы и способы достижения цели. Веревочный курс - это необычные ситуации, риск, азарт и новые ощущения.
Деловые командные игры.
По сравнению с другими активными формами обучения и развития персонала,
бизнес игры обладают рядом преимуществ:
- Высокая включенность в деловую игру заключается в том, что игровая ситуация настолько эмоционально увлекает участников, что снимает стереотипы общения и поведения. Именно это позволяет им максимально раскрыться.
-
Деловые игры позволяют проводить комплексные измерения.
Таким образом появляется возможность с разных сторон оценить как эффективность одного человека, так и команды в целом.
- В деловой игре одновременно могут принимать участие очень большое число сотрудников, которых можно оценить по социально-значимым компетенциям.
- Во время
бизнес игр участники развивают свои навыки, формируют новые умения и учатся действовать в ситуации неопределенности и неочевидности выбора.
Командные квесты.
Командный квест - это современный, интересный и полезный формат проведения корпоратива.
Спортивные соревнования.
Соревнования по легкой атлетике,стрельбе, футбол, волейбол... вариантов много. Главное, чтобы ваши сотрудники не имели противопоказаний по здоровью.
Одним из таких соревнований является - соревнование по стрельбе в тире.
Командные соревнование по стрельбе - великолепное увлекательное развлечение которое сочетает в себе спортивный азарт, точность и мастерство.
Творческий тимбилдинг.
Творческий тимбилдинг: создание корпоративного фильма, участие в театральных постановках, мастер класс, толк квест или сюжетно-ролевая игра. В студии интеллектуальных игр и тренингов "Пеликан" вы можете выбрать творческий тимбилдинг на свой вкус и бюджет. Изюминкой творческого тимбилдинга, является тот факт, что в нем нет победителей и проигравших. Есть совместное коллективное творчество и результат, который можно увидеть буквально за несколько часов совместной работы. Еще один плюс за выбор творческого тимбилдинга - это его универсальность. Творческий тимбилдинг можно проводить как на открытой площадке, так и в помещение. В нем могут участвовать абсолютно все сотрудники. Нет требований к физической подготовке участников, полу, возрасту и должности в компании. А после завершения программы по творческому тимбилдингу, его результат можно разместить в офисе либо созданный арт объект может служить оригинальным подарком. Во время творческого тимбилдинга вы сможете раскрыть свой творческий потенциал, переключиться от повседневных забот, развить эмоциональный интеллект. Задания для творческого тимбилдинга могут быть самые разные. Это и съемка видеоклипа, и творческие мастерклассы, и постановка спектакля... Вариантов огромное количество. Мы подберем для вас подходящий вариант творческого тимбилдинга, исходя из целей, задач и бюджета вашего мероприятия.
Программ по проведению тимбилдинга очень много и какую из них выбрать - решать Вам, исходя из задач, сферы деятельности и бюджета компании. Главное, чтобы выбранная вами программа помогала СОЗДАВАТЬ, ПОДДЕРЖИВАТЬ, РАЗВИВАТЬ вашу команду и компанию в целом.
Виктория Ластовецкая,
директор
Студии интеллектуальных игр "Pelican".
